As provas escritas do tão aguardado concurso dos Correios estão programadas para acontecer em aproximadamente 228 cidades, oferecendo uma ampla gama de opções para os candidatos. A empresa busca democratizar o acesso às vagas no serviço público, garantindo que um maior número de pessoas possa participar do processo seletivo.
Informações Importantes Sobre o Concurso dos Correios
A informação de que as provas serão aplicadas em 228 cidades foi divulgada em uma carta do chefe do Departamento de Licitações e Contratações Diretas dos Correios às organizadoras. Esse documento indicou a necessidade de revisar e adequar o projeto básico para incluir detalhes sobre os locais de prova, cargos e quantitativos de vagas.
Cronograma do Concurso
O edital do concurso está previsto para ser publicado em setembro, com as seguintes etapas já anunciadas:
- Março a julho: Planejamento do concurso e processo licitatório para a contratação da banca organizadora.
- Agosto: Contratação da banca.
- Setembro: Publicação do edital.
- Dezembro: Início das contratações.
Portanto, com esse cronograma, espera-se que as provas sejam realizadas em outubro ou novembro, permitindo que as contratações comecem em dezembro.
Estrutura das Provas
Conforme revelado pelo projeto básico, os candidatos enfrentarão:
- Prova objetiva: 60 questões para nível médio e 80 questões para nível superior.
- Prova discursiva: Redação sobre temas do edital.
- Avaliação médica: Para candidatos com deficiência (PcD).
- Procedimento de heteroidentificação: Complementar à autodeclaração dos candidatos negros (pretos ou pardos).
Ademais, vale notar que o teste físico, presente em editais anteriores, não está incluído no projeto básico atual. As provas serão aplicadas simultaneamente em todas as cidades, impossibilitando que candidatos concorram a mais de um cargo.
Vagas e Cargos Oferecidos
O concurso dos Correios ofertará 3,2 mil vagas, conforme anunciado pelo presidente da empresa, Fabiano Silva. A maior parte das vagas será para o cargo de carteiro, visando fortalecer a área operacional. Outras oportunidades estarão disponíveis para cargos de nível superior, incluindo advogado, analista de sistemas, assistente social e engenheiro.
- Nível médio: Agente de correios (carteiro e possivelmente atendente comercial).
- Nível superior: Analista de correios (advogado, analista de sistemas, assistente social e engenheiro).
Remuneração
Em suma, a remuneração inicial para um agente de correios é de R$ 2.256,18, podendo chegar a R$ 11.934,73 ao final da carreira. Para os cargos de nível superior, o salário inicial é de R$ 6.557,11, com potencial de alcançar R$ 26.013,50 no topo da carreira.
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